为破解企业人才短缺难题，推动产业链与人才链深度融合，近日，中共英德市委人才工作领导小组办公室、英德市人力资源和社会保障局、清远英德高新技术产业开发区管理委员会联合组织我市10余家优质企业走进湖南城市学院、湖南工程学院，举办“粤聚英才 粤见未来”专场招聘活动。政府部门主动作为，搭建校企对接平台，助力高性能复合材料等新兴产业精准引才，为区域高质量发展注入强劲动能。
在湖南城市学院的供需见面会上，英德多家企业设立了招聘展位。来自环境工程学院的学生们穿梭在各个展位间，寻找自己心仪的工作岗位。企业代表现场宣讲产业前景，学生可一站式了解岗位、政策和城市发展等。
“广东省提出百万英才汇南粤的相关政策是想让更多人才去到广东，政府有政策的话，我会有更大的意愿去广东发展。”学生们表示，广东产业集聚和人才政策比较好，也希望能找到专业对口的工作。
而在湖南工程学院举办供需见面会的场面同样“火爆”。据了解，在活动筹备阶段，政府部门通过人才驿站精准摸排企业需求，并联合高校开展预匹配。活动集聚了广东广康生化科技股份有限公司、广东埃力生科技股份有限公司、广东粤北联合钢铁有限公司等上市公司、头部企业在内的13家优质企业，发布岗位48个，共收到简历364份，初步达成就业意向101人。
据了解，此次招聘活动是英德市落实“百万英才汇南粤”行动的关键举措。英德围绕构建“人才链”与“产业链”协同发展的新格局，推动高性能复合材料产业高质量发展的目标，定向对接高校优势学科，确保“招得来、用得上、留得住”。
“企业要招聘到优秀人才，除了其自身的渠道之外，还要打破跨区域的模式，让企业把招引人才的渠道扩得更宽。这也是我们人社局多措并举，为高性能复合材料企业招引人才的其中一个举措，推进高性能材料的人才链、产业链集聚。”英德市人力资源和社会保障局就业中心副主任谢志灵介绍，除了招引活动之外，市人社局还会定期举办人才沙龙和技能大赛等，提升人才技能等级，做优服务，让人才在英德安心安业。
“通过学校、企业、政府三方，深度开展人才培养、科学研发等方面的合作，这种方式对于现阶段学生的培养非常有好处。”湖南城市学院材料与化学工程学院党委副书记张清华表示，将与英德市人社部门、相关企业进一步深度合作，并拓宽合作的渠道，为学生提供更多就业岗位，促进就业高质量发展。
从“等人上门”到“主动出击”，英德以政府为主导的精准引才模式，不仅为企业破解了“用工荒”，更推动了人才与产业的双向奔赴。
英德市融媒体中心
来源：莫文杰 编辑：杨楚娴 编审：万山河、罗家裕